11月27日，齐齐哈尔大学离退休工作处党委书记、处长、校老科协秘书长、校关工委秘书长赵振华，关工委副主任、五老宣讲团成员杨淳等组团来我校开展专项调研。我校关工委原常务副主任陈文斌教授，离退休工作处党委书记徐岩、处长李长松，离退休工作处相关科室负责人参加座谈交流。李长松主持会议。
座谈会上，赵振华介绍了调研的目的，希望通过本次调研交流，提升齐齐哈尔大学离退休干部管理、党建活动、服务保障的领域的工作。
徐岩、李长一致认为，兄弟高校之间相互交流学习是提升离退休工作质量的重要途径，并围绕近年来我校离退休工作处基本情况、工作理念、离退休教职工政治引领、离退休干部党组织建设、为老服务能力体系建设、老同志优势作用发挥、银龄教师选派等方面进行了详细介绍。
陈文斌教授从坚持科学化，使关工委工作有准度；坚持品牌化，使关工委工作有亮度；坚持典型化，使关工委工作有热度；坚持规范化，使关工委工作有律度；坚持协同化，使关工委工作有温度；坚持项目化，使关工委工作有深度等六个方面，重点对我校创建“五好”关工委的思路、步骤、品牌及特色亮点进行了分享。
齐齐哈尔大学参加调研交流活动一行人，对我校离退休工作处阵地建设及党建品牌打造、工作特色亮点、典型经验以及保障制度机制、离退休人员精神文化生活保障情况，包括活动平台搭建、特色活动内容设计及相关经费保障情况、老干部优势发挥路径、活动经费保障机制及工作人员补助发放情况、关工委工作开展情况给予高度认可，并特别向陈文斌教授为高校关工委建设发展所做出的突出贡献致以崇高敬意。
此次调研交流活动，不仅是一次宝贵的工作交流，更是一次思想的碰撞，架设了双方沟通学习的桥梁，为深化合作、携手促进离退休工作高质量发展奠定了坚实的基石。双方均表示，要在工作中认真贯彻落实习近平总书记给“银龄行动”老年志愿者代表回信精神，积极探索、主动作为，搭建更多平台，鼓励离退休老同志为中国式现代化贡献“银发”力量，让有意愿有能力的老同志，不仅老有所学、老有所乐，更能老有所为。同时，要用心用情用力做好服务保障工作，为离退休教职工打造一个更加温馨、幸福、充实的晚年。
